Program odejść z Polskiej Grupy Górniczej: ponownie skorzystało setki pracowników

Polska Grupa Górnicza (PGG) wdraża rozwiązania osłonowe dla swoich pracowników w obliczu głębokich zmian w branży górniczej. Od piątku, zgodnie z informacjami spółki, 232 pracowników skorzystało z urlopów górniczych, a 603 osoby zdecydowały się na jednorazowe odprawy pieniężne. W sumie PGG planuje w tym roku zmniejszyć zatrudnienie aż o 5 tysięcy osób. Spółka, która obecnie zatrudnia około 35 tysięcy pracowników, rozpoczęła wypłacanie jednorazowych odpraw pieniężnych od początku kwietnia. Program odpraw i urlopów jest elementem większego planu restrukturyzacji, który obejmuje także zamknięcia i przenosiny pracowników z różnych kopalni i ruchów, takich jak Wujek-Staszic czy Bielszowice. Wysokość jednorazowego świadczenia finansowego to 170 tysięcy złotych netto dla pracowników, którzy decydują się zakończyć swoją karierę w górnictwie. PGG podpisała umowę z Ministerstwem Energii na finansowanie odpraw już w marcu 2026 roku. Z ustawy wynika, że z tych środków mogą skorzystać pracownicy zarówno działający pod ziemią, jak i na powierzchni, którzy nie kwalifikują się do urlopu górniczego, mają minimum trzy lata stażu w przedsiębiorstwie objętym ustawą i do emerytury więcej niż rok. Proces restrukturyzacji przewiduje, że umowy o pracę będą rozwiązywane za porozumieniem stron, co wymaga zgody zarówno pracownika, jak i pracodawcy. PGG uruchomiła punkty konsultacyjne dla pracowników, w których można się zapoznać z warunkami programu, sprawdzić uprawnienia oraz złożyć odpowiednie dokumenty. Pomimo, że na początku roku zainteresowanie odprawami deklarowało około 1200 pracowników, obecnie liczba ta zmniejszyła się o połowę. Zarząd tłumaczy to koniecznością przetestowania mechanizmów programu w praktyce przez zatrudnionych. Działania osłonowe obejmują również złożony proces likwidacji ruchu Wujek, który już od 2021 roku nie prowadzi wydobycia. Podobnie wygląda sytuacja z ruchem Bielszowice, gdzie zamknięcie ma nastąpić z końcem czerwca, a co za tym idzie, część pracowników zostanie przeniesiona do innych oddziałów PGG. Dodatkowo, spółka prowadzi programy wsparcia dla osób, które po odejściu z górnictwa chcą znaleźć zatrudnienie w innych branżach, m.in. w współpracy z Kolejami Śląskimi. Przewiduje się, że w tym roku wydobycie w PGG wyniesie od 15 do 15,5 miliona ton, co jest spadkiem w porównaniu z rokiem 2025, kiedy to wyniosło 16,1 miliona ton.

Więcej postów

Bądź pierwszy, który skomentuje ten wpis!

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany.


*